Asgari ücretle haftada 39 saat çalışıyorsunuz ve gerçekte ne kadar kazandığınızı mı merak ediyorsunuz? 39 saatlik net asgari ücret, haftalık 39 saatlik çalışma süresine karşılık gelen asgari ücrettir. Bu, 35 saatlik net asgari ücretten daha yüksek ancak aynı zamanda kısıtlamaları ve maliyetleri de içeriyor. Bu yazımızda 39 saatlik net asgari ücreti nasıl hesaplayacağınızı, 35 saatlik net asgari ücretle nasıl karşılaştıracağınızı anlatacak ve ücretlendirmenizi optimize etmeniz için bazı tavsiyeler vereceğiz.

39 saatlik net asgari ücret nasıl hesaplanır?

1 Mayıs 2023 itibarıyla brüt ve net saatlik asgari ücret brüt 11,52 avro ve net 9,11 avrodur . 151,67 saat (haftada 35 saate karşılık gelen aylık saat sayısı) ile çarpmanız gerekir Sonuç brüt 1.747,20 € ve net 1.383,08 € .

169 saat (haftada 39 saate karşılık gelen aylık saat sayısı) ile çarpmanız gerekir Sonuç brüt 1.996,80 € ve net yaklaşık 1.580 €' .

39 saatlik net asgari ücret ile 35 saatlik net asgari ücret arasındaki fark nedir?

İki net maaş arasındaki fark ayda yaklaşık 197 Euro'dur . Bu yaklaşık %14 daha fazla . Daha fazla kazanmak için daha fazla çalışmaya değer mi? İşte dikkate alınması gereken bazı artıları ve eksileri:

• Avantajları: Satın alma gücünüzü artırırsınız, profesyonel katılımınızı artırırsınız, fazla mesai artışından faydalanırsınız (toplu sözleşmeye bağlı olarak %25 veya daha fazla).
• Dezavantajları: Boş zamanınızı azaltırsınız, yorgunluğunuzu artırırsınız, daha fazla vergi ve sosyal güvenlik primi ödersiniz, yıllık 220 fazla mesai saati tavanını aşma riskiyle karşı karşıya kalırsınız.

39 saatlik net asgari ücretle çalışıyorsanız maaşınızı nasıl optimize edebilirsiniz?

Eğer 39 saatlik net asgari ücretle çalışıyorsanız, mali durumunuzu iyileştirmek için işte bazı ipuçları:

• Performansınızı ve motivasyonunuzu öne çıkararak işvereninizle maaş artışı veya ikramiye konusunda pazarlık yapın.
• Çalışma saatlerinizi değil, yalnızca yıl içinde çalıştığınız gün sayısını (maksimum 218 gün) saymanızı sağlayan gün paketi sisteminden yararlanmayı isteyin. Bu, fazla mesai yapmadan daha fazla kazanmanıza olanak tanır.
• Düşük gelirli çalışanların gelirine ek olarak faaliyet primi gibi hak sahibi olduğunuz sosyal yardımlardan yararlanın.
• Örneğin bütçenizi yönetmenize yardımcı olacak mobil uygulamaları kullanarak gereksiz harcamalarınızı azaltın ve paradan tasarruf edin.

Asgari ücretle 39 saat çalışmanın avantajları ve dezavantajları nelerdir?

Asgari ücretle 39 saat çalışmanın, kişisel ve profesyonel durumunuza bağlı olarak avantaj ve dezavantajları vardır. Seçiminizi yaparken dikkate almanız gereken bazı unsurlar şunlardır:

• Faydalar :
  • Asgari ücretle 35 saat çalışmaktan daha fazla para kazanırsınız. Böylece yaşam standardınızı geliştirebilir, tasarruf edebilir veya yatırım yapabilirsiniz.
  • Motivasyonunuzu ve bağlılığınızı işvereninize gösterirsiniz. Bu nedenle maaş artışı, ikramiye veya terfi umut edebilirsiniz.
  • Fazla mesai artışından faydalanırsınız. yasal süreyi aşan her saat için %50'ye kadar daha fazla ücret alabilirsiniz
• Dezavantajları:
  • Hobileriniz, aileniz veya kişisel projeleriniz için daha az boş zamanınız var. Stres, yorgunluk veya tükenmişlik hissedebilirsiniz.
  • Daha fazla gelir vergisi ve sosyal güvenlik primi ödersiniz. Bu zorunlu kesintiler nedeniyle net maaşınızda kesinti yapılabilir.
  • Yıllık 220 fazla mesai saati tavanını aşma riskiyle karşı karşıyasınız. Bu eşiğin ötesinde fazla mesai artışından veya ilgili vergi indiriminden artık yararlanamazsınız.

Çözüm

39 saatlik net asgari ücret, haftalık 39 saatlik çalışma süresine karşılık gelen asgari ücrettir. Bu, 35 saatlik net asgari ücretten yaklaşık %14 daha yüksek ancak aynı zamanda kısıtlamaları ve maliyetleri de içeriyor. 39 saatlik net asgari ücretle çalışıyorsanız, ücretinizi optimize etmenin yolları vardır.

Ne düşünüyorsun ? Maaşınızdan memnun musunuz? Daha fazla mı yoksa daha az mı çalışmak istiyorsunuz?