AMD innoverer og gjør strålende fremskritt

 AMD avsluttet fjoråret med stor suksess. Prosessorarkitekturene deres har gjennomgått virkelige revolusjoner siden 2017. Videre gir det nylige oppkjøpet av Xilinx for 35 milliarder dollar AMD muligheten til å innovere ytterligere. AMD har i et av patentene sine annonsert at de vil legge til FPGA-komponenter i prosessorene sine. Selskapet, ledet av Lisa Su, omstrukturerer også for å støtte veksten som ble oppnådd i 2020.

FPGA-komponentintegrasjon

FPGA -elementer i prosessorer for effektiv akselerasjon av visse funksjoner og for utførelse av andre oppgaver. Patentet har tittelen «Metode og apparat for effektive programmerbare instruksjoner i datasystemer».

FPGA-er er svært raske maskinvarekomponenter som kan konfigureres til å utføre spesifikke instruksjoner. De skiller seg fra CPU-er, som er mer generiske komponenter tilgjengelig for å behandle ulike typer instruksjoner. AMD henger derfor ikke etter Intel, som kjøpte opp Altera i 2015. Altera er riktignok innen FPGA-feltet. Intel valgte det av denne grunnen, men også for å møte visse kundebehov i serversektoren. Intel hadde dermed designet spesifikke Xeon-servere som var i stand til å håndtere høye arbeidsbelastninger. AMD kunne dermed produsere tilsvarende servere og bryte seg inn i FPGA-markedet.

AMDs patent beskriver en CPU utstyrt med FPGA-komponenter som kan behandle operasjoner i delte ressurser, som flyttall- og heltallsregistre, sammen med x86-kjerner. I dette scenariet kan en prosessor oppgraderes underveis for å støtte visse funksjoner uten å kreve en fullstendig maskinvare- eller arkitekturoverhaling. Som et resultat kan spesifikke instruksjoner håndteres direkte av disse FPGA-ene, og omgå CPU-en. Dette ville frigjøre prosessoren til andre oppgaver. Disse FPGA-komponentene kan plasseres i x86 CPU-kjernesporene eller eksternt, og kobles til prosessoren via en dedikert krets som Infinity Fabric. For øyeblikket er dette fortsatt et patent, noe som hindrer oss i å bekrefte bruken av det på fremtidige AMD-CPU-er. Likevel gir disse detaljene innsikt i potensielle utviklinger AMD planlegger for disse datakomponentene.

Det nye AMD-hovedkortet basert på AGESA 1.1.9.0

På fastvarefronten har AMD annonsert ankomsten av AGESA 1.1.9.0 . Denne nye fastvaren vil bli integrert i nye hovedkort mellom januar og februar i år. Den ble primært utviklet for de nye Ryzen 5000-seriens prosessorer . Den forbedrer betraktelig støtten for power supply Windows S0i3 og systemets dype hvilemodus for større energieffektivitet. Den muliggjør også bedre systemstabilitet med FCLK (Fabric Clock). Denne oppdateringen støtter hovedkort med passiv kjøling, som for eksempel X570. Dette kan føre til støtte for ulike hovedkortmodeller uten aktiv kjøling, som for eksempel Asus ROG Crosshair VIII Dark Hero.

AMD omstrukturerer internt

Videre, etter AMDs fenomenale suksess det siste året, har selskapet nettopp annonsert flere forfremmelser og omstruktureringer . Disse har som mål å gjøre det mulig for selskapet å opprettholde momentum og fremgang i årene som kommer. To ledere er forfremmet til stillingen som konserndirektør. I tillegg til disse to interne forfremmelsene er tre nye senior visepresidenter utnevnt. Disse omstruktureringene ble implementert for å støtte selskapets vekst og følge den nylige integreringen av Xilinx . Dette oppkjøpet, det skal bemerkes, ble annonsert i oktober 2020 og vil bli fullført i år. Darren Grasby blir konserndirektør og salgsdirektør. Hans rolle vil være å optimalisere salget av AMD-produkter og kundeopplevelsen. Devinder Kumar har nå stillingen som konserndirektør, finansdirektør og kasserer. Hans rolle inkluderer å styrke selskapets økonomiske stilling. Grasby og Kumar vil derfor motta 620 000 dollar per år, eksklusive bonuser, basert på deres SEC-innleveringer. Dette representerer en årlig økning på 100 000 dollar pluss bonuser knyttet til måloppnåelse.

Tre personer innehar nå stillingen som «senior visepresident»:

• Martin Ashton er utnevnt til senior visepresident for grafikkarkitektur og åndsverk (IP) hos Radeon Technologies. Hans hovedansvar er å utvikle grafikk- og IP-arkitekturer for spill, datasentre og mobilprodukter.
• Mark Fuselier er utnevnt til senior visepresident for teknologi og produktutvikling. Han vil være ansvarlig for ingeniørprosesser for å effektivt møte de enestående kravene til AMD-produkter.
• Sam Naffziger har i mellomtiden blitt forfremmet til stillingen som «Senior Vice President, Corporate Fellow and Technology Architect». Hans primære oppgave er å sikre konkurranseevnen og effektiviteten til AMDs neste generasjons produkter.

Lisa Su, administrerende direktør i AMD, bekreftet at disse restruktureringene ville gjøre det mulig for AMD å opprettholde den sterke veksten som er oppnådd de siste årene for 2021 og utover. Andre personer i selskapet mottok også lønnsøkninger, inkludert Mark Papermaster, teknologidirektør (CTO). Hans årslønn økte fra 625 000 dollar til 675 000 dollar. Bonusene hans kan nå opp til 125 % av grunnlønnen hans, opp fra 100 % tidligere. Bergman, konserndirektør i Computers and Graphics Business Group, mottok også denne bonusøkningen.

Kort sagt, ingenting ser ut til å kunne stoppe AMDs raske vekst. Intel og Nvidia bør passe seg!